声明：专注 2025湖南湘西永顺县教育类事业单位公开引进高层次急需紧缺人才11人公告 相关岗位分析；专业指导面试技巧；保障就业成功概率。
平均收益：15万元/年 岗位薪酬：12-15万元/年 咨询费佣：5-10万元/岗 交易方式：先入岗后支付 服务周期：3-12个月 最低担保金：10000元 费佣/收益 < 0.44 回本周期：<6个月 预约人数：>12人 剩余名额：<4个/岗.人 岗位类别：行政/专技/其他 学历要求：专科/本科/研究生
关注一下>>数据24小时实时更新 >>
为全面实施人才强县战略，满足我县经济社会发展对教育类人才的需要，根据《附件1:《2025年永顺县教育类事业单位公开引进高层次急需紧缺人才岗位表》
中共永顺县委人才工作领导小组办公室
永顺县人力资源和社会保障局
永顺县教育和体育局
2025年3月10日
原标题：2025年永顺县教育类事业单位公开引进高层次急需紧缺人才公告
文章来源：http://www.ysx.gov.cn/zwgk/xzfxxgkml/rsxx/zkxx/202503/t20250310_2233557.html
【2025湖南湘西永顺县教育类事业单位公开引进高层次急需紧缺人才11人公告】相关岗位：